五岔路乡：多措并举，激活农村富余劳动力， 走稳就业增收路

近年来，五岔路乡党委、政府将农村富余劳动力转移就业工作作为推动农村经济社会发展，实现农民增收，拓宽就业渠道的重要途径，通过强化组织领导，狠抓工作落实，大力推进劳务输出经济的发展，使农村富余劳动力转移就业工作取得显著成效。

重落实，解难题，完成目标任务

乡党委、政府一直将农村劳动力培训转移就业工作纳入重要议事日程，多次召开专题会议，听取工作情况汇报，讨论工作开展思路，及时研究解决重点和难点问题，确保按质按量完成市级下达的培训及转移就业目标任务。

强培训，提技能，提升劳动者素质

认真贯彻落实省、州、市“双转移”战略目标，本着“实际、实用、实效”的原则，从根本上提高广大农村劳动力自身素质和技能操作水平，针对不同年龄段和文化层次的贫困劳动力，结合贫困人口意愿以及市场需求，坚持推动农村劳动力由“体力型”向“技能型”转变，扎实开展各类培训活动。历年来开办农业技术员职业技能培训、挖掘机操作培训、特色食品加工制作培训、种植养殖培训及烹饪培训等各类实用技术培训班。

优服务，强宣传，开展精准化服务

依托劳动力信息系统，准确掌握转移就业人员文化程度、流向等基本情况，对建档立卡户中在外务工满三个月以上的人员给予相应补助。同时定期不定期通过微信公众号，村组群线上动员，街子天发放宣传单，大力开展农村劳动力转移就业“百日行动”招聘会、各类企业、人力资源公司招聘会活动等线上线下多种方式对就业政策信息进行广泛宣传，确保每位有就业意愿的劳动者都能获得高质量就业岗位信息，全力提升服务质量。

劳动力转移带来最直接的效益就是经济收入的增长，同时也提高了农民综合素质。农民从传统的田间劳作走向现代工厂，从农村走向城镇，实现了从依赖土地向自主选择就业的转变，开阔了视野，生活方式、思想观念和精神面貌发生了积极的变化。接下来，五岔路乡将继续强化目标导向，加大技能培训和宣传动员的力度，通过提升农村劳动力的技能素质和广泛宣传就业途径，持续推进农村劳动力转移就业工作，确保工作的稳步发展。