芒市深入贯彻落实习近平法治思想，紧紧抓住领导干部这个“关键少数”，探索创新述法形式，以述法“硬约束”压紧压实党政主要负责人推进法治建设第一责任人职责，推进更高水平的法治芒市建设。

聚力高位统筹，构建推进党政主要负责人述法的长效机制

市委全面依法治市委员会会议与市委常委会会议合并召开，“一揽子”研究和谋划法治建设工作。2021年12月，中共芒市委印发《法治芒市建设规划（2021—2025年）》，明确提出“把党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况列入年终述职内容，作为考察使用干部的重要依据”。根据中央依法治国委印发的《关于党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况列入年终述职内容工作的意见》要求，出台芒市《党政主要负责人述法办法》，对述法范围、述法形式、述法内容、考核评议等作出具体规定，各级各部门党政主要负责人履行推进法治建设职责进一步夯实。

聚力靶向发力，创新党政主要负责人述法工作的方式方法

不断创新探索，规范述法范围、丰富述法形式。将市人大常委会机关、市政协机关、市人民法院、市人民检察院主要负责人，人民团体、市属事业单位主要负责人纳入述法范围。2022年以来，选取乡镇和部门主要负责人5人在市委全面依法治市委员会会议上现场述法，述法工作“见人见事”，以第一人称进行述法，重在述法过程中发现问题、解决问题，让述法的党政主要负责人把自己“摆进去”，对述法的对象进行全方位的法治“检查。会议中增加“领导点评”环节，由市委全面依法治市委员会主任对述法的内容进行点评，规范流程、明确形式，述法现场既“红脸”又“出汗”。

聚力周密推动，确保党政主要负责人述法工作取得实效

加强对述法中暴露出的短板不足跟进整改，从源头、过程和结果等方面多重发力，进一步发挥述法工作对于加强法治监督、推进法治建设的制度功能，推动年度述法与年终考核深度融合，将述法工作纳入法治建设考核评价体系，将法治素养和依法履职情况纳入考核评价干部的重要内容，进一步探索法治督察与纪检监察监督协作配合机制，以述法促履职，倒逼法治建设责任落实，以法治建设实绩检验述法工作实效。芒市党委和政府主要领导，62名乡镇（街道、农场）党政主要负责人、党委和政府工作部门主要负责人，4名人大常委会机关、政协机关、人民法院、人民检察院主要负责人进行了单独书面述法。1114名市管干部积极推动述法与年终述职考核深度融合同步部署推进。同时积极探索在事业单位、国有企业开展述法工作，全市8各人民团体和企事业单位主要负责人进行了书面述法。