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浏览量：3052 作者： 日期：2025/2/28根据《云南省财政厅云南省人力资源和社会保障厅关于印发云南省就业补助资金管理办法的通知》（云财规〔2024〕16号）、《云南省人力资源和社会保障厅 云南省财政厅关于进一步做好公益性岗位开发管理有关工作的通知》（云人社发〔2020〕9号）、《云南省人力资源和社会保障厅 云南省财政厅关于印发云南省城镇公益性岗位管理暂行规定的通知》（云人社通〔2024〕25号）文件精神，通过用人单位提出申请，现将招聘事宜公告如下：
一、招聘人数和岗位
预计招聘人数：7人。招聘岗位由各单位自行安排，岗位明细如下：
二、城镇公益性岗位开发设置
公益性岗位开发设置坚持“托底线、救急难、临时性”属性，遵循“按需设岗、以岗定人、总量控制”的原则，综合考虑本地区就业困难人员的就业需求、社会公共利益需要和就业补助资金承受能力，科学合理确定城镇公益性岗位开发规模和类别。城镇公益性岗位安置对象范围包括：办理城镇登记失业的零就业家庭人员、享受城乡居民最低生活保障人员、男年满50周岁和女年满40周岁以上的大龄失业人员、有劳动能力的残疾人、连续失业1年以上人员、（以上人员需要芒市城镇户籍）、离校 1 年内持续 6 个月以上未就业高校毕业生、被征地农民（这两类人员只需芒市户籍，不限农村城镇）公开招聘公益性岗位工作人员。
三、相关待遇
（一）芒市人力资源和社会保障局用就业补助资金给予1920元/人/月补贴。
(二）聘用单位依法为聘用人员缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的单位部分保险，（聘用单位所缴基本养老保险、基本医疗保险、失业保险三险可以向人社局申报社会保险补贴；工伤保险、大病保险和生育保险由用人单位承担）。个人承担部分由聘用单位直接从聘用人员中收取后缴纳。
四、招聘程序
（一）进行现场报名，报名时需要提供本人《就业创业证》原件，大学毕业证原件或复印件，户口簿及身份证原件或复印件，被征地农民需要出具证明材料到现场报名。
（二）面试。通过报名审核的应聘人员，由芒市人力资源和社会保障局安排推荐至单位面试，具体时间和地点另行通知。
（三）报名截止时间：发布公告之日至报满为止。
五、联系方式
现场报名地址：芒市政务大厅B2区公共就业和人才服务中心窗口
联系电话：2272801
芒市人力资源和社会保障局
公共就业和人才服务中心
2025年2月16日
明喆集团是一家专门从事机关高端写字楼、医院及大中专院校类的国家一级资质物管企业。2000年10月诞生于广东省深圳市，注册资金1.8亿元。到目前为止，公司已形成五大区域，分别在深圳、北京、天津、上海、山东、内蒙、陕西、辽宁、云南、新疆等20多个省市设立80余家分公司，接管各类物管项目600余个，年产值35亿。现向社会招聘以下人员：
保洁员10人
要求：男女不限，男65岁以内，女60岁以内，工作认真负责，吃苦耐劳，服从管理，月休四天，工资待遇：2100-2200元；
维修工1人
要求：年龄50岁以下，持有低压电工证，男，初中及以上学历，月休四天，购买保险。薪资待遇：2500-2800元；
陪检员1人
要求：男，年龄50岁以下，工作认真负责，身体健康，服从管理，识字。24小时轮班制，月休四天，工资待遇：2200-2300元；
洗衣工1人
要求：女，50岁以下，工作认真负责，吃苦耐劳，服从管理，能基本识字，无学历要求。月休四天，工资待遇：2100-2200元；
辅医2人
要求：女，年龄55岁以下，工作认真负责，服从管理，初中学历及以上，月休四天，薪资待遇：2100-2200元。
福利待遇：
法定假、地方假休息，员工生日，免费住宿，月休四天。
联系方式：
李助理13211640119
张女士14787801851
地址：
芒市勐焕街道办事处勇罕街13号德宏州人民医院
为进一步加强边境管控，适应当前边境管控新模式。根据实际管控需求，现面向社会招聘专职联防员，将招聘有关事宜公告如下：
一、招聘原则
招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则；面向社会采取公开报名、公开招聘，由遮放镇边防和平安法治办公室组织面试，综合评定，择优聘用。
二、招聘岗位及人员数量
本次招聘4名边境专职联防员（限男性）。
三、专职联防员职责
（一）负责管理维护在管段范围内的边境技防和物理阻拦设施，使用技防设施开展工作。
（二）配合职能部门开展管边控边工作，组织发动边境群防群治力量和辖区群众承担边境线段巡防巡护工作。
（三）收集上报涉边维稳、违法犯罪信息，及时发现、报告、劝阻违法犯罪活动。
（四）协助开展法律法规和党的边防政策、强边固防政策等宣传教育。
（五）完成上级部门和当地党委、政府交办的其他工作。
四、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规。
2.年龄范围：18周岁以上、45周岁以下。年龄计算截止日期为2025年1月1日，1980年1月1日前出生的不可报考。
3.具有摩托车驾驶证（D/E）。
4.具有高中或中专以上学历。
5.身体健康，五官、体型端正，无口吃、色盲，无生理缺陷，能正常履行日常工作职责。
6.具有良好的道德品行。
7.自愿协助开展边境管理和治安防范等工作，能长期在边境艰苦环境下工作，责任心强、综合素质高、具有吃苦耐劳精神，服从组织安排，能够遵守保密纪律。
8.应聘人员属于退伍军人或具有1年以上边境管控工作经验，能熟练掌握计算机操作的，可适当放宽招聘条件。
（二）有下列情形之一的人员，不予聘用
1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查、监察调查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
2.曾受过刑事处罚、收容教养、收容教育或者有吸毒史的人员。
3.近五年来在公务员招录或事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等行为，严重违反纪律的人员。
4.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的人员。
5.有严重身体或精神疾病，患有高血压、癫痫等间歇性疾病，不宜从事边境管理和治安防范辅助工作的人员。
6.其他不符合聘用情形人员。
五、招聘程序
此次招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、面试、体检、公示、聘用等程序进行。
（一）报名
1.报名时间：2025年2月17日8：00开始，2月21日18：00截止。
2.报名方式：本次招聘报名方式采取线下+线上报名相结合，线下报名到遮放镇党政军警民联合指挥中心现场递交纸质报名材料，线上报名者需将报名资料清晰完整进行打包后发送至邮箱：zflhzhzx@126.com；咨询电话：18087898308。
3.报名提交材料：扫描身份证、户口本（需扫描户主页和本人页）、诚信书（需本人签字按手印）、电子版《报名登记表》、毕业证（含“学信网”打印的本人的《教育部学历证书电子注册备案表》或全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心认证处出具的《中国高等教育学历认证报告》)、学位证及相关资格证。退伍军人的还需提供士兵（官）退出现役证，符合优先聘用的人员须同时提供相应证明材料。
（二）资格审查
由遮放镇边防和平安法治办公室按照招聘条件对应聘人员提供的报名材料进行审验。资格审查贯穿招聘工作全过程，如有弄虚作假、违背诚信或隐瞒有关情况的，一经查实取消聘用资格。
（三）面试
面试工作由遮放镇结合工作实际对资格审核通过人员组织实施，市边防委办及相关部门对招聘工作进行指导。
（四）体检
审查合格的应聘人员参加体检，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》（须开展吸毒人员的排查检查，吸毒人员一经确认，不予聘用）。体检费用由应聘人员承担。
（五）公示
拟聘用人员名单在微信公众平台“贡米之乡遮放”进行线上公示，公示期为5个工作日，节假日顺延，公示期满，按程序办理聘用手续。
(六）聘用
培训合格人员，按照相关程序与镇政府签订劳动合同，首次签订劳动合同期限为1年。对表现好、本人愿意继续从事此工作的可续聘。对公示期内群众反映存在问题人员，待问题核实并作出结论后再决定是否聘用。
（七）本次公开招聘专职联防员聘用结束后，应聘人员面试成绩在60分及以上的可保留面试成绩，后续结合遮放镇边境防控工作需要进行补聘。
六、薪酬待遇
（一）专职联防员工资为每人每月4327元，值班值守期间为专职联防员提供统一伙食、住宿保障。
（二）缴纳“五险”（养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险），“五险”单位承担部分由用人单位缴纳，个人承担部分由用人单位从专职联防员工资中扣缴；并统一购买人身意外伤害险。
（三）年度考核合格的专职联防员在上年工资基础上增加工龄工资每月100元（从期满次年1月起执行），工龄工资最高晋升年限为10年。专职联防员被选任为指挥中心勤务组长、管理组长或边境联防所副所长的，发放岗位补贴300元/人/月。
（四）全市按照每年15%的比例确定优秀档次专职联防员，考核优秀的向个人发放一次性绩效奖励1500元
七、注意事项
（一）报名人员必须确保报名时填写的信息真实准确。因未如实填写报考信息、伪造报考信息、填写信息有误、信息与报考人员所持证明材料不一致等原因，影响招聘的，后果由报名人员自行承担。
（二）招聘过程中，报名人员应随时保持通讯畅通。因联系方式变更或其他原因，导致无法取得联系的，后果由报名人员自行承担。
（三）报名人员必须严格遵守通告相关规定。因违反相关规定或个人原因造成报考失误的，一切后果由报名人员自行承担。
附件：
遮放镇人民政府
2025年2月16日
滇公网安备 53310302000146号
